«У компании motan за плечами многолетний опыт производства, причем подавляющее большинство наших сотрудников являются экспертами в своих ключевых компетенциях», — говорит Фелльнер. «Компетенция означает, что мы должны позаботиться о своем будущем и как работодатель следить за тем, чтобы наши сотрудники могли продолжать развиваться. Мы добиваемся этого с помощью таких программ как «motan start» (motan — начало), «Train-on-the-Job» (обучение на рабочем месте), а также благодаря возможностям внутреннего и внешнего обучения».

Основными клиентами компании motan являются крупные международные компании с очень специфическими требованиями, нуждающиеся в обслуживании во всем мире. Благодаря центрам в разных географических областях мы можем быстрее и эффективнее выполнять эти запросы и требования без ущерба для качества. Основное внимание в нашей международной стратегии производства уделяется использованию местного оборудования и рабочей силы и предоставлению гарантии того, что каждый отдельный продукт компании motan по качеству и дизайну соответствует продуктам, производимым предприятием в Исни. Герхард Заутер (Gerhard Sauter), менеджер по планированию глобального производства в motan, объясняет: «Made by motan» — это обещание качества, которое мы обязуемся выполнять во всем мире. Поэтому очень важно то, что у нас есть четкие спецификации для продуктов и что наши процедуры полностью стандартизированы и задокументированы».

»Made by motan — это обещание качества,
которое мы обязуемся выполнять во всем мире.«

«Другие важные факторы включают работу с местными поставщиками и инвестирование в наш местный персонал. В целях обеспечения всеобщего систематического обмена знаниями и идеями сотрудники motan тесно сотрудничают с нашими поставщиками, а сотрудники из Китая и Индии регулярно посещают наше предприятие в Исни и наоборот».

«Эти продукты предназначены в первую очередь для наших китайских и азиатских клиентов, но также для тех, кто хочет расширить свою деятельность на производственной площадке в Китае», — говорит Мейлин Сюй (Meiling Xu), менеджер по производству компании motan-colortronic в Китае. «Я работаю в компании motan уже 6 лет, и за это время у меня была возможность расти и развиваться, аналогично тому, как развивалась сама компания в Китае. Сегодня я могу сказать, что между продуктом, производимым в Китае, и продуктом, производимым в Германии, нет никаких различий в качестве. Есть только качество motan!», — добавляет Мейлин Сюй.